Pas de congés dans les attaques contre les travailleurs

En début d'année, la direction du site Sotralentz de Drulingen avait déjà demandé aux salariés d'accepter la restitution de deux jours de congés de fractionnement, qui étaient accordés quand le salarié prenait ses congés payés en dehors des périodes estivales. Face au chantage à la crise utilisé par le patron, dénoncé par la CGT, une majorité de travailleurs avait accepté ce sacrifice.

Aujourd'hui la direction demande aux salariés de groupe Sotralenz, à Drulingen, mais aussi chez Sécofab en Moselle et Sfar en Saône-et-Loire, de renoncer à prendre entre un et dix jours de congés payés ou de renoncer à leurs récupérations. Et ce alors que la plupart des sites de Sotralentz ont des carnets de commande bien garnis et que les cadres dirigeants, entre grosses voitures de fonction et "séminaires" à l'étranger, mènent grand train. De plus, Sotralentz vient de recevoir de l'argent dans le cadre de la mise en place du Crédit Impôt Compétitivité Emploi (CICE).

CGT et CFDT jugent cette proposition « indécente », et appellent les travailleurs de ce groupe, qui en compte 985 en France, à la refuser. Ils ont bien raison. Et si les travailleurs pouvaient voir réellement toutes les ressources financières dont disposent les actionnaires, il ne leur faudrait pas longtemps pour s'apercevoir que toute forme de sacrifice que réclame le patronat est indécente.