Pressurer un peu plus

La direction du centre d'appel Transcom veut réduire le temps de travail de 35 à 30 heures, diminuer en conséquence les salaires de 1000 à 815 euros, et augmenter la flexibilité.

Elle veut pour cela obtenir l'accord de chaque salarié. Et tout le monde le sait : en cas de refus, elle prévoit des licenciements économiques.

Pourtant, selon un représentant de la CGT, l'entreprise ne perd pas d'argent, ce sont juste les bénéfices qui sont en baisse.