Cdiscount : Numéro 1 de la vente à distance... et champion de l'exploitation

Un mois, jour pour jour, après un premier débrayage qui avait surpris la direction, les travailleurs de CDiscount, sont à nouveau entrés en lutte pour les salaires parce qu'ils en ont assez de voir les prix de tout ce qui est indispensable à la vie s'envoler sans que leurs salaires suivent.

Ils ont commencé la grève le 8 mars et à midi, ils étaient une centaine au piquet installé devant les trois immenses entrepôts de CDiscount. Car lors de la récente Négociation Annuelle Obligatoire (NAO) la direction a refusé de répondre aux revendications du personnel : « une seule des lignes de vos revendications mettrait la rentabilité de l'entreprise en péril ». Elle a écarté délibérément le 13ème mois. Elle refuse de négocier une prime d'ancienneté dans une entreprise où, après 10 ans, un travailleur peut rester bloqué à un salaire de 1600 € brut (1200 net) pour 39 h, soit à peine 0,08 € par heure au-dessus du SMIC.

CDiscount, appartient au groupe Casino. C'est une entreprise florissante qui a fait un chiffre d'affaire de 1,1 milliard d'euros en 2011, en augmentation de 14,5%. Chacun des 1000 salariés de CDiscount rapporte un million de chiffre d'affaires par an. Les travailleurs ont calculé que l'attribution du 13ème mois qu'ils réclament représente moins de 0,4% du chiffre d'affaires.

La logistique, mais aussi les bureaux, sont dans l'action et le renfort des salariés du magasin CDiscount du Bouscat est attendu. C'est la période de l'inventaire, moment propice à CDiscount pour être pris au sérieux et se faire entendre. Le moral est excellent. La direction n'en a sans doute pas fini tant la détermination des salariés à arracher leur part des profits est grande.