Les agents hospitaliers refusent la suppression de postes

Dans le cadre du plan de retour à l'équilibre des finances de l'hôpital, la direction a annoncé qu'elle voulait supprimer 22 ETP (équivalents temps pleins) d'ASH (les agents hospitaliers chargées principalement de la propreté de l'hôpital), ce qui peut correspondre à 40 postes au bout du compte. Pour cela la direction va payer un audit qui coûtera 100 000 € à l'hôpital, elle demande aussi aux agents de participer aux « groupes de travail » chargés de plancher sur la suppression des postes.

Lundi 28 juin, il y avait environ 120 personnes rassemblées devant la direction générale de l'hôpital pour protester. Cela ne suffira pas pour faire reculer la direction mais c'est un bon début. Le personnel est prêt à remettre ça en septembre. D'autant plus que l'on vient d'apprendre que l'hôpital doit encore faire 3 millions d'€ d'économie avant la fin de l'année, ce qui correspond à 70 suppressions de postes supplémentaires.