Airbus : les patrons à l'attaque !

Avec un carnet de commandes de plus de 1000 milliards d’euros, un bénéfice de 2,7 milliards en hausse de 15 %, une trésorerie nette de 10 milliards d’euros, le trust Airbus Group se porte bien. Mais il n’est pas question d’embaucher à la hauteur du surcroît de travail.

Ainsi à Toulouse, les effectifs ouvriers ont baissé de 134 ouvriers ! Dans le même temps, les heures supplémentaires ont flambé ce qui correspond à 270 emplois. Mais ça ne leur suffit pas. Pour ne pas embaucher et augmenter la productivité, à Toulouse mais aussi à Nantes et St Nazaire, la Direction veut augmenter le temps de travail en imposant le pointage en bleu (sortir le temps d’habillage/déshabillage du temps de travail effectif).

Contre cette nouvelle attaque, des débrayages ont lieu. Le PDG avait promis que « 2016 sera une année de sueur ». Ce qu’il faut souhaiter c’est que lui et les actionnaires suent de peur devant la colère des travailleurs.