Pour que ça change, continuer à ne pas se laisser faire

En ce moment, les médias redécouvrent les suicides à France Telecom. La réalité, c'est qu'il y en a toujours au même rythme qu'en 2008 et 2009. Cela n'a rien d'étonnant. D'une part, ceux qui ont subi des situations insupportables mettent longtemps pour s'en remettre. Et d'autre part, les dirigeants formés et sélectionnés pour leurs méthodes pendant 10 ans sont toujours là, avec comme seul objectif la rentabilité. Dans de nombreux services, rien n'a changé, il y a même une certaine reprise en mains après les discours rassurants.

Aussi, quand, profitant de son passage à Lyon, Stéphane Richard, le directeur, est venu sur le site Vivier-Merle vendredi 29 septembre, il a pu mesurer sa popularité auprès de la centaine d'employés qui l'ont accueilli en lui faisant entendre tous les noms d'oiseaux imaginables, pour montrer leur mécontentement.

Car ce ne sont pas des discours qu'ils attendent mais des embauches et de meilleures conditions de travail. Et, lors des mouvements il y a un an, ils ont pu constater que la seule chose qui fait changer l'ambiance, c'est quand ils ne se laissent plus marcher dessus.