Après huit ans devant les tribunaux, les contrats de 58 salariés de la Compagnie de Vichy ont finalement été requalifiés et la compagnie condamnée à leur verser plus d’un million d’euros d’indemnités.

La compagnie gère des thermes, un hôtel cinq étoiles et des sources (l’eau Vichy Célestins). En 2008, sur trois cents salariés, il existait une centaine d’emplois précaires. C’était des contrats intermittents de neuf à dix mois, ne donnant pas droit au chômage et donc laissant deux à trois mois sans salaire. Ces contrats étaient hors la loi. Mais depuis 2011, entre jugements, appels et cassation, les salariés ont fini par avoir gain de cause. Les contrats intermittents ont été requalifiés en contrats à temps complet, qui concernent aujourd’hui tous les salariés.

La direction de la Compagnie de Vichy dit que cette condamnation risque de mettre l’entreprise en péril. Mais la rémunération du capital est de 1,5 million d’euros chaque année. Les actionnaires ont largement de quoi payer !